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○派遣社員の為の、履歴書・職務経歴書の書き方

職務経歴書の書き方_転職回数が多い場合

ステップアップをアピールする
・一般に転職回数が多いと、採用側のチェックが厳しくなるのは避けられ
 ません。協調性に欠けているのでは?何かトラブルを起こしたのではな
 いか?簡単に辞めてしまうのではないか?等の先入観を超えてプラス
 イメージを与えるためには、より個人の前向きな姿勢を強調してアピー
 ルをする必要があります。

最後を詳しく
・職務経歴書では、直近の職務について、つまり応募直前に経験した会社について
 特に詳しく記述するようにしましょう。
・但し、接客→事務→介護というキャリアで、今回事務職に応募をする場合には、
 今回希望する事務職と関連のあるキャリアを中心に記載、形式でいえばキャリア式
 で記述すると良いでしょう。
 この書き方に、志望動機を多めに乗せて援護射撃をします。

退職理由を明確に
・転職回数が多い場合、毎回「自己都合」、「一身上の都合」では飽きっぽい性格と
 判断されがちです。新しい環境、新しい可能性への挑戦という表現などで、前向きな
 姿勢をアピールするのがベターです。

卑屈にならずに謙虚にいく

転職回数が多いと書類の作成もさることながら、面接対策もそれなりに考える必要が出てきます。必ず聞かれるのが「何故、こんなに転職しているのか?」ということ。

その他「ムカっ」とくる質問も多く浴びせられますが、ここは冷静に。過去は消えません。大切なことは前方未来。過去の転職がしっかりとした動機の元で行われていなければ、それを隠さずお話しましょう。しかし、併せて、これからどうするのか?どうしたいのかをしっかりとPRして下さい。

会社サイドは「辞めないあなた」を待っています。



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